Offre d’emploi : Chef(fe) d’équipe logistique

 

Marguerite est une entreprise d’insertion, créée en Janvier 2012, qui porte, entre autres, une activité logistique. Marguerite propose aux marques de textile, bijoux, cosmétiques etc… de prendre en charge leur logistique de A à Z : stockage de leur marchandise, réception de leurs collections, préparation quotidienne de leurs commandes BtoC et BtoB, expédition via un réseau de transporteurs partenaires. Marguerite compte aujourd’hui une quinzaine de clients, et est en forte croissance. Dans ce contexte, le chef d’équipe participera au développement et à la structuration de l’activité.

En lien avec la directrice et le responsable commercial, le chef d’équipe assurera la qualité des prestations logistiques délivrées, ainsi que l’intégration et l’évolution de l’équipe des salariés en insertion (actuellement 4 salariés), dans l’objectif de structurer et développer l’activité. Ses missions seront les suivantes :

  1. Assurer la qualité des prestations et la satisfaction des clients :
  • Gestion quotidienne de l’activité, en lien avec l’assistant d’exploitation 
  • Organisation du planning et répartition de l’équipe sur les différentes tâches : picking et emballage des commandes, réceptions marchandise, inventaires
  • Supervision de l’équipe de manière à atteindre les objectifs journaliers en termes de délais, qualité et coûts
  • Participation opérationnelle en renfort de l’équipe si besoin
  • Contrôle des procédures et mise en place d’outils afin d’optimiser la qualité et la productivité
  • Intégration de nouveaux clients, en lien avec le responsable commercial, par la mise en place des procédures, et le brief de l’équipe
  • Assurer le respect des règles de sécurité au sein de l’entrepôt

 

  • Echanges avec la directrice et le responsable commercial :
  • Assurer et transmettre le suivi administratif des salariés (absences etc…)
  • Remonter les difficultés du terrain et proposer des solutions
  • Analyser la performance et les difficultés pour ajuster les prix
  • Remonter les besoins exprimés par les clients
  • Participer à l’amélioration des procédures

2. Encadrer l’équipe

  • Accompagnement des salariés en insertion tout au long de leur parcours :
  • Recrutement, avec la directrice
  • Formation aux différentes tâches du poste, avec une montée en compétences progressive, à adapter en fonction des profils, des parcours et des objectifs
  • Transmission des savoirs-êtres nécessaires à leur évolution professionnelle, pour favoriser leur employabilité
  • Evaluations régulières, dans un objectif de progression
  • Echanges réguliers avec la chargée d’insertion afin de lui transmettre les éléments à prendre en compte dans leur accompagnement socio-professionnel

 

  • Management de l’équipe :
  • Gestion du planning hebdomadaire
  • Motivation de l’équipe, en l’impliquant et en donnant du sens au projet de l’entreprise
  • Suivi et contrôle de la qualité du travail

 

PROFIL REQUIS

  • Polyvalence, autonomie et rigueur
  • Bon relationnel, capacité à motiver une équipe
  • Motivation à s’impliquer dans une start up, goût pour l’entrepreneuriat social
  • Expérience de management souhaitée
  • Connaissance du secteur de la logistique

CONTRAT / REMUNERATION / AVANTAGES
• Date de début de poste : dès que possible
• Lieu de travail : 189 rue d’Aubervilliers 75018 PARIS
• CDD de 6 mois (transformable en CDI)
• 1900€ bruts mensuels
• Remboursement de 50% des transports en commun
• Chèques déjeuner
• Mutuelle

INFORMATIONS / CONTACT
Envoyer CV et lettre de motivation par email à emmanuelle@marguerite.pro

 
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